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面試(專(zhuān)業(yè)測(cè)試或試講)
1、時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
2、面試內(nèi)容:面試采用百分制,主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力等。專(zhuān)業(yè)測(cè)試(試講)采用百分制,專(zhuān)業(yè)測(cè)試(試講)主要考察應(yīng)聘對(duì)象的業(yè)務(wù)能力和工作技能等。
計(jì)分方法
衛(wèi)計(jì)部門(mén)醫(yī)學(xué)類(lèi)職位按筆試分值比例計(jì)算總分;實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試職位筆試占50%,面試占50%;實(shí)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試(試講)的職位筆試占40%,專(zhuān)業(yè)測(cè)試(試講)占60%;宜春市委宣傳部崗位實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試+專(zhuān)業(yè)測(cè)試形式,該崗位筆試占50%,結(jié)構(gòu)化面試占20%,專(zhuān)業(yè)測(cè)試占30%;宜春市直衛(wèi)計(jì)部門(mén)的醫(yī)學(xué)類(lèi)職位筆試占40%(綜合基礎(chǔ)知識(shí)占16%,專(zhuān)業(yè)知識(shí)占24%),結(jié)構(gòu)化面試合并專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試占60%。