2018年江西日報社招聘高層次工作人員24人公告

一、單位簡介

江西日報創(chuàng)刊于1949年6月。江西日報社是省委直屬正廳級事業(yè)單位。目前，報社擁有江西日報、信息日報、江南都市報、新參考文摘報、新法制報等5家報紙，贛商、報刊精萃、傳媒論壇等3個期刊;擁有中國江西網(wǎng)、微博、微信、江西手機報、手機網(wǎng)、移動客戶端、地鐵戶外傳媒等7種新媒體，覆蓋總用戶超5000萬。報社榮獲全國文明單位榮譽稱號，連續(xù)十年九獲中國新聞獎一等獎。

報社現(xiàn)有高級職稱專業(yè)技術人員180人，其中正高79人。4人榮獲全國“文化名家暨四個一批人才”,2人榮獲“長江韜奮獎”，3人榮獲“贛鄱555工程”，1人榮獲“江西省突出貢獻人才”等稱號，13人榮獲江西省“百千萬人才工程人選”稱號，5人榮獲“國務院特殊津貼”，3人榮獲“省政府特殊津貼”，5人獲聘專業(yè)技術二級崗，30多人榮獲“江西文化名家”和江西省“四個一批人才”等。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件(見附件)

三、報名辦法

1.報名時間：從即日起至2018年12月20日。

2.報名要求：截至報名結束之日，未取得相關學歷、學位者，不得參與本次招聘報名。

3.報名方式：以電子郵件方式報名。

(1)本人填報《江西日報社高層次人才招聘報名表》(見附件)。

(2)將個人簡歷、業(yè)績介紹、《江西日報社高層次人才招聘報名表》、身份證(掃描件)、畢業(yè)證(掃描件)、學位證(掃描件)、海外留學人員須學位認證及留學回國人員證明(掃描件)等放于一個壓縮文件。

(3)壓縮包文件發(fā)至電子郵箱：jxrbrsc@163.com，壓縮文件及郵件標題以“應聘崗位+姓名”命名。

(4)報名聯(lián)系人：余川，聯(lián)系電話：0791-86849305。

4.現(xiàn)場資格審查：

(1)通過電子郵件報名人員，需攜帶相關材料原件、復印件，到指定地點進行現(xiàn)場復審。具體時間、地點另行通知。

(2)資格審查貫穿招聘工作全過程。凡弄虛作假者，一經查實取消招聘考核資格和聘用資格。

四、考核方式

1.考核方式：考試采取專業(yè)筆試和面試相結合的方式進行。筆試和面試的成績均按百分制計分，筆試成績占總分的40%、面試成績占總分的60%。根據(jù)總成績擇優(yōu)確定擬聘人選。

2.筆試：主要考核報考崗位人員的相關專業(yè)知識。

3.面試：主要考察報考崗位人員的相關專業(yè)知識、語言表達能力、組織協(xié)調能力等。

4.確定擬聘人選：

(1)若崗位招聘人與報名人數(shù)達到1∶3比例及以上時，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1∶3比例確定面試人員。面試后，再按筆試和面試總成績從高分到低分確定擬聘人選。

(2)若崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)未達到1∶3比例時，報名該崗位人員須參加筆試和面試。面試后，筆試加面試總成績達到70分以上的，按分數(shù)高低確定為擬聘人選，總成績未達到70分的不予錄用。

5.筆試和面試的時間、地點：另行通知。

五、體檢、考察

1.根據(jù)筆試、面試的總成績，按照擬聘人選1∶1比例確定體檢人員。

2.參照國家公務員體檢標準進行體檢，費用自理。

3.對體檢合格人員進行考察和公示。

4.因體檢、考察不合格、考生自動放棄而產生的空崗，可按總成績依次遞補，其他情況一律不遞補。

六、聘用、待遇

1.經筆試、面試、體檢、考察、公示和試用期滿后，辦理聘用手續(xù)。享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。

2.聘用在南昌分社、九江分社、贛州分社、上饒分社記者崗人員須在該崗位連續(xù)服務滿5年。

附件：招聘崗位、人數(shù)、條件.docx