根據(jù)《中共撫州市委辦公室 撫州市人民政府辦公室〈關(guān)于印發(fā)撫州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人事制度改革總體方案(試行)〉的通知》(撫辦發(fā)〔2016〕28號)文件精神,經(jīng)研究,撫州高新區(qū)決定面向社會公開招聘五級主辦工作人員9名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
面向社會公開招聘五級主辦工作人員9名。具體崗位詳見附件1。
二、報考條件和要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法,無不良記錄。
3.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.具備崗位所需的其他條件。
有以下情形之一者不具備報考資格:曾受過刑事處罰、治安拘留或被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的; 在紀律處分或組織處理期內(nèi)的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;現(xiàn)役軍人;具有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。
(二)職位條件
招聘職位具體條件詳見附件1。
1.年齡條件。所有報考人員必須35周歲及以下方能報名,35周歲及以下是指1985年10月1日(含)以后出生;具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的或碩士研究生及以上學歷(須取得相應(yīng)學位)的,年齡可放寬至40周歲,40周歲及以下是指1980年10月1日(含)以后出生。
2.工作經(jīng)歷條件。報考職位要求有工作經(jīng)歷的,報考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷的計算時間截至2021年9月30日(含)。
3. 學歷(學位)要求。報考者須取得職位要求的學歷(學位),且該學歷(學位)所學專業(yè)必須與職位要求相符(不含黨校學歷、學位)。
4.專業(yè)分類要求。專業(yè)分類按照省人社廳2019年新發(fā)布的專業(yè)分類目錄(見附件2)執(zhí)行?忌鶎W專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求,才可報考。
5.全日制碩士研究生可不參加筆試,不擠占非免筆試人員面試比例名額直接進入面試,其筆試分值按照該職位入圍面試、但不包括研究生在內(nèi)的全部人員的筆試平均分值計算(參加筆試的研究生同樣不占名額進入面試,其筆試成績?nèi)∫韵聝身椃种抵械母叻謳朊嬖嚕涸撀毼蝗雵嬖、但不包括研究生在?nèi)的全部人員的筆試平均分值與研究生實際筆試成績),但必須網(wǎng)上報名并完成繳費。
三、實施步驟
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名、筆試、面試、體檢和考察、公示和聘用等步驟進行。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告在撫州高新區(qū)門戶網(wǎng)(http://gxq.jxfz.gov.cn/)、撫州人事考試網(wǎng)(http://0794.jxpta.com/)等官網(wǎng)發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報名
每人限報一個職位。網(wǎng)上報名步驟如下:
1.網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名時間為2021年9月22日上午9:00至9月26日下午5:00。報名網(wǎng)站為撫州人事考試網(wǎng),登錄入口為“撫州高新區(qū)2021年公開選調(diào)及招聘工作人員報名專題”。本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度,不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)?忌趫罂记耙顚懻\信報考承諾書,承諾做到以下內(nèi)容:
(1)報考人員應(yīng)對自己是否符合職位條件負責。報考前應(yīng)仔細閱讀職位資格條件,選報符合條件的職位。如對自己是否符合職位資格條件有疑問,報名前應(yīng)先向撫州高新區(qū)黨群工作部咨詢,確認符合條件后再填報。面試前將進行資格審查,不符合條件的將被取消面試資格。
(2)報考人員應(yīng)提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或錄用資格,或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的,后果由報考人員自己承擔。
(3)報考人員應(yīng)遵守公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策,自覺履行報考人員的各項義務(wù),保證遵守考試紀律,服從考試安排,不舞弊,不協(xié)助他人舞弊。
2.網(wǎng)上繳費。完成了注冊、填表及上傳照片的考生,等待照片審查通過后,即可進行網(wǎng)上繳費。繳費時間截止到9月27日下午5:00。筆試報名費為50元/科目,共二科,繳費100元,繳費成功方視為報名成功。本次考試繳費采用網(wǎng)上付費的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場收費點,報考人員需開通網(wǎng)上銀行方能支付報名費用。
3.網(wǎng)上打印筆試準考證。完成公開招聘考試報名的報考人員在規(guī)定時間(另行公告,請關(guān)注后續(xù)公告)登錄撫州人事考試網(wǎng)打印筆試準考證,并按筆試準考證上的要求參加考試。
《準考證》是考生參加筆試、面試、資格審查、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請考生務(wù)必妥善保管。
崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的開考比例不得低于3:1,達不到開考比例的,取消或核減招聘崗位。
(三)考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合方式進行。
筆試
筆試時間:待定。詳情請關(guān)注撫州人事考試網(wǎng)公告。
1.筆試工作委托撫州市人事考試中心組織實施。筆試具體時間及注意事項詳見《筆試準考證》,考點設(shè)在撫州市區(qū)。筆試考試為2個科目,分別為綜合基礎(chǔ)知識和申論,分值為100分,合為一張試卷,其中:綜合基礎(chǔ)知識50分,申論50分。
2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的各類培訓(xùn)班均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
考生可于筆試結(jié)束后在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站,查詢本人筆試成績。
面試
具體日期及有關(guān)事項另行公告。
1.面試工作統(tǒng)一由市人事考試中心組織實施。
2.面試入闈人員的確定。
根據(jù)考生筆試成績從高分到低分順序依崗位招聘計劃數(shù)按1:3的比例確定參加面試人員名單。
如遇末位同分情況,一并入闈面試。具體人員名單在撫州市人事考試網(wǎng)、撫州高新區(qū)門戶網(wǎng)上公布。
3.面試前資格審查
(1)面試前的資格審查由撫州高新區(qū)黨群工作部負責具體實施。資格審查內(nèi)容及面試入闈人員在資格審查時須提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、筆試準考證、學信網(wǎng)上打印的學歷認證、招聘職位要求的證件(證明)原件和復(fù)印件(含:聘用合同書、銀行工資發(fā)放證明、社保繳納證明等材料),本人近期與報名表同底彩照以及《撫州高新區(qū)公開選調(diào)及招聘工作人員報名表》。
(2)考生未在規(guī)定時間參加資格審查,視為自動放棄。對不符合報考條件和職位資格條件的考生,取消其面試資格。
(3)考生自愿放棄選調(diào)資格的,須在面試資格審查以前明確提出,之后放棄的(含面試、體檢、考察、調(diào)動等環(huán)節(jié))將記入失信紀錄庫。
(4)資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考人員與公告職位要求的資格條件不符的,取消面試或聘用資格。
4.遞補面試人員的確定
因面試入闈人員中現(xiàn)場資格審查放棄或未通過的,產(chǎn)生的面試人員空額從本職位未入闈人員中,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。因上述情況產(chǎn)生的遞補面試人員,將在網(wǎng)上公告,并隨后進行資格審查。無人可遞補時,應(yīng)組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。
5.面試工作。面試工作由撫州市人事考試中心組織實施,時間、地點另行公告。當報考職位出現(xiàn)無人遞補、面試前臨時缺考、考試違紀等情形,造成實際面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時,確定體檢對象時應(yīng)符合以下條件:
(1)當職位實際面試人數(shù)只有1人時,該考生面試成績須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分,方能進入體檢程序。如果其所在考官小組實際面試人員僅此1人,該考生面試成績必須達到70分,方能進入體檢程序。
(2)當職位實際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計劃數(shù)時,應(yīng)聘該職位的考生面試成績須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分,方能進入體檢程序。
(四)考試總成績計算
筆試成績和面試成績分別占50%和50%。筆試和面試成績均為100分,總成績計算為:筆試成績折算分+面試成績折算分。
各項成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(五)體檢和考察
1.根據(jù)考試總成績按招聘職位從高分到低分等額確定體檢考察對象,如末位考試總成績相同的取面試高分者(職位表中另有要求的除外)。
2.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和有關(guān)《公告》規(guī)定執(zhí)行,行業(yè)(職位表)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由醫(yī)院向考生收取。
3.考察由高新區(qū)主管部門負責,參照《江西省國家公務(wù)員錄用考察實施細則》(贛人發(fā)〔1997〕43號)組織實施。主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察,并對考生資格條件進行核定。
4.面試后,如因考生放棄或體檢、考察、公示、審批、聘用環(huán)節(jié)不合格等原因出現(xiàn)職位空缺,不再遞補。
(六)公示和聘用
經(jīng)體檢、考察確定的擬聘人員名單,由撫州高新區(qū)黨群工作部在撫州高新區(qū)門戶網(wǎng)上公示。公示期滿后無異議的,按程序報撫州高新區(qū)黨工委、管委會審批后,由撫州高新區(qū)黨群工作部辦理聘用手續(xù)。
四、聘用與待遇
1、新招聘人員實行編制外聘用,簽訂聘用合同,合同期限為三年,期滿后再行協(xié)商;受聘人員原有身份、職級、工齡與新崗位無關(guān)。
2、新招聘人員實行見習期制度,見習期為12個月(包括在聘用合同期內(nèi));見習期滿經(jīng)考核合格的,聘任為五級主辦,見習期滿考核不合格的,解除聘用關(guān)系;
3、新招聘人員及高新區(qū)在職在編人員福利待遇統(tǒng)一按《撫州高新區(qū)管委會薪酬管理暫行辦法》執(zhí)行,見習期間年綜合收入約為7萬,見習期滿年綜合收入不低于10萬。
政策咨詢電話:撫州高新區(qū)黨群工作部0794-7069199;監(jiān)督電話:撫州高新區(qū)紀檢監(jiān)察工委0794-7060110。
五、其他
本公告未盡事宜由高新區(qū)公開選調(diào)(招聘)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。
附件:
1、招聘崗位表
2、專業(yè)目錄
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撫州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
2021年9月15日